自从各科室负责人在医院创三甲医院誓师大会上与医院签定了创三甲目标责任书以后,全院上下迅速掀起一轮创三甲工作热潮,及时调动了全院员工人人参与创三甲医院的积极性和热情,树立了“院兴我荣,院衰我耻”的主人翁责任感和使命感。3月11日,妇科在科室会议上,组织全科医护人员学习了《广东省妇幼保健机构等级评审标准》中的医疗质量管理与技术水平(妇科工作质量管理与技术水平)、《执业医师法》等相关内容。通过学习,医护人员们进一步明确了各自的任务,以及需要做的工作,形成“人人身上有重担,人人心中有目标”的良好格局。妇科主任崔艳萍与科室全员签订了创建三甲妇幼保健院责任状,进一步明确了科室员工的职责与义务,并将科室与个人创建工作纳入了绩效与质控考核,对不服从医院和科室工作安排,影响医院创建工作进展的必须作出严肃处理。  

根据医院的统一部署,各科室对照和结合本部门、本科室相应的评审内容及标准,认真学习领会,并指导和改进工作;熟悉和掌握评审方法和扣分标准,做到该得的分,分厘必得;不该丢的分,分厘不丢;能争取的分,决不放弃。除医院确认为不能完成的“硬失分”项目外,任何科室和个人决不放弃任何项目。现在,全院上下已经形成了个人保科室、科室保医院、全院保目标的层层把关、层层负责、层层落实的大好局面,确保创三甲各项工如期推进。(三甲办  莫潘艳)