为做好我市县级妇幼卫生保健机构绩效考核工作,加强各级政府对妇幼卫生工作的重视、支持,推动妇幼卫生事业发展,根据省卫生厅的统筹安排,6月上旬市卫生局成立了县级妇幼卫生绩效考核工作领导小组和技术指导专家组,全面启动2013年县级妇幼卫生绩效考核工作。

6月17日至21日,由市卫生局预防保健科陈志荣科长、黄晋飞副科长带队,包括我院李伟明院长、胡庆兰副院长、向杏群工会主席、肖淑君院长助理以及保健部、财务部、信息科、科教科相关人员组成的绩效考核组。他们分成两个小组,分别对全市8个县(市、区)妇幼保健机构进行现场考核。考核组通过听取汇报、核实资料、实地考察、问卷调查等方式,共考核验证了县级妇幼卫生工作政策支持、经费保障、妇幼保健网络建设、妇幼保健服务、妇女儿童健康水平等5大方面、27项内容的考核指标。

通过对县、乡、村各级综合考核结果显示,我市妇幼卫生事业得到快速的发展,妇幼卫生保健管理服务工作起得了长足的进步。同时,绩效考核组对存在的问题提出了整改建议:一是各县(市)卫生局、妇幼保健机构要切实增强妇幼保健工作的责任感和使命感,扎实做好妇幼保健各项工作;二是各县(市、区)妇幼保健机构要切实领会、掌握开展县级妇幼卫生绩效考核工作的目的、内容和标准,强化妇幼保健工作规范化管理;三是针对不足之处,各县(市、区)卫生局、妇幼保健机构要认真研究、分类解决,要以绩效考核为契机,进一步落实责任、不断完善工作机制,推进妇幼卫生事业发展。 (院办 潘美恩)