进一步提高医院职工的医疗保障水平，确保重大疾病能及时诊治，有效减轻职工重大疾病所带来的经济过重负担，近日，医院结合实际，拟定了《清远市妇幼保健院职工重大疾病医疗互助基金制度（征求意见稿）》，待2014年职工代表大会审议表决后，将正式设立职工重大疾病医疗互助基金。
    实施职工重大疾病医疗互助基金制度的目的,是弘扬大爱无疆的人道主义精神和互帮互助的良好道德风尚。重大疾病医疗互助基金主要来源于：医院提取福利金、个人缴费、职工捐赠、社会捐赠、重大疾病医疗互助基金自我增值收入等。基金由职工重大疾病医疗互助基金管理委员会管理，委员会下设办公室（医院工会），负责职工重大疾病相关资料的收集、组织召开委员会会议、确认职工重大疾病和基金的支付审批、互助基金的支付协调工作等；享受重大疾病医疗互助基金的疾病病种范围则由医院学术委员会负责制定和修改；医院领导班子集体确定年度医疗互助基金补助标准；财务部负责互助基金的账户管理和发放工作，内审科负责发放工作的监督。    （院办 潘美恩）